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温宿县非公有制企业党建工作“无所谓”变“有所畏”  

2014-06-30      


   针对非公有制企业开展党建工作中存在的“无所谓”观念,温宿县委通过定制度、建组织、深调研和抓学习,实现了非公有制企业党建工作从“无所谓”到“有所畏”的转变。
   定制度,促职责落实。县委出台《温宿县加强非公有制企业党建工作的意见》,结合实际制定了《2010年温宿县企业党建工作考核量化表》,与10家非公有制企业党组织负责人签定了党建目标和党风廉政建设责任书,强化党组织书记抓党建工作的责任意识。
   建组织,促规范运行。通过换届选举及时对3家非公有制企业党组织书记进行了调整;对具有3名以上正式党员的10农非公有制企业建立了党组织;对不足3名正式党员的非公有制企业,采取组织关系挂靠企业所在村(社区)的方式,加强对党员的管理。选派懂经营、会管理、精通党建业务的年轻党员干部,在非公有制企业担任或兼任党建指导员,推动企业党建工作有效开展。注重在企业管理人员、业务骨干、技术人员和一线优秀工人中发展党员,目前全县非公有制企业中共有党员108名。
   深调研,促科学管理。先后8次深入企业开展拉网式梳理,动态掌握全县非公有制企业党员队伍现状,在此基础上建立了非公有制企业党建工作台帐,做到对企业数量清、注册地清、生产经营状况清、职工数量清、党员数量清、党组织负责人情况清和业主情况清,实行动态管理。
   抓学习,促企业自强。采取集中辅导、座谈交流、实地参观、赠阅党建刊物等形式在企业职工中传递党的声音;开展“天山先锋”主题实践活动、学习实践科学发展观活动和创先争优活动,增强党组织在企业中的影响力;分批次选派企业党务工作者开展政治理论和党务知识培训,提高企业党务工作水平。

[责任编辑:温宿县]